Ідеї, що звучать: як молодь і експерти говорять про зміни

У Київському Палаці дітей та юнацтва відбулася конференція проєкту «Офіс Юного Мера», яка об’єднала молодіжні команди, міжнародних експертів, представників громадського сектору та юних журналістів ІТА «ЮН-ПРЕС».

П’ять команд презентували інноваційні рішення для міста. У центрі уваги — соціальні ініціативи, що намагаються відповісти на головне питання: як змінювати країну вже сьогодні.

З перших хвилин події тон задали експерти. Представник Гете-Інституту, тренер програми «Культурна трансформація та повоєнна розбудова України» Ярослав Мінкін підкреслив: «Ваші ідеї будуть резонувати та діяти. Україна — центр Європи, і щоденною працею змінює світ».

Пошук себе: виклик для підлітків

Команда ліцею №179 представила проєкт City Energy, присвячений профорієнтації. Їхня проблема звучить відверто: «Ти вчишся — і далі прірва: або вибір за батьків, або за трендом».

Учасники наголошують: відсутність усвідомленого вибору професії — це втрачений ресурс як для молоді, так і для суспільства.

Експерт Олександр Улицький (CFO Mate academy) підтримав команди, акцентувавши на важливості довіри: «Ці проєкти говорять про довіру — між людьми, суспільствами та країнами».

Він також звернув увагу на важливість досвіду: «Не бійтеся помилок. Саме через них приходить зростання».

Соціальна відповідальність: тема, яку не можна ігнорувати

Команда ліцею №53 проєкт ResQ Team підняла проблему безпритульних тварин.

Експертка благодійного фонду Happy Paw Ганна Плаван наголосила: «Єдиний гуманний метод — це просвітницька робота». Вона підкреслила, що після повномасштабного вторгнення проблема лише загострилася: багато тварин залишилися без господарів. Особливу увагу експертка звернула на силу комунікації: «Підліток говорить до підлітка — і це працює найкраще».

Попри складність теми, вона додала: навіть якщо результат не одразу помітний — він працює в довгостроковій перспективі.

Освіта і реалізація: як не втратити талант

Команда ліцею №240 C.h.a.n.g.e також зосередилася на профорієнтації як на проблемі втрати потенціалу.

Ольга Тадай, засновниця платформи hallway.pro, зазначила: «Ми втрачаємо таланти через війну… і через те, що не вміємо їх реалізувати».

Її роль як експертки — оцінити проєкти з точки зору бізнесу та допомогти командам побачити як сильні, так і слабкі сторони.

Команда StepUp (ліцей №177) звернула увагу на іншу складову — розуміння себе.

Леонід Ніколаєв, кандидат психологічних наук, підкреслив: саме самопізнання є основою майбутнього вибору.

Говорити чесно: про що мовчать підлітки

Команда «Підліткова хвиля» винесла на обговорення теми, які часто залишаються поза увагою.

Продюсер і керівник телевізійних проєктів Анатолій Сябро зазначив: «Важливо говорити чесно — про те, що справді хвилює підлітків».

Експерт наголосив: значення має не лише ідея, а й її реалізація. Адже навіть сильна концепція може втратити цінність через слабке втілення.

Його підхід — спочатку побачити результат, а вже потім оцінювати, щоб уникнути упередженості.

Молодь, яка вже змінює

Директор Київського Палацу дітей та юнацтва Оксана Добровольська підкреслила: «Сучасна молодь не лише навчається — вона вже створює зміни».

За її словами, сьогодні в Палаці є всі можливості не тільки для розвитку ідей, а й для створення команд, які здатні їх реалізувати.

Юні журналісти ІТА «ЮН-ПРЕС» не лише висвітлювали подію, а й стали її частиною — ставили запитання, спостерігали за реакціями та фіксували живу дискусію. І, можливо, головна думка цієї зустрічі прозвучала між рядків: зміни починаються не з ресурсів — а з людей, які готові діяти, помилятися і рухатися вперед.

Підготували:

Крістіна ЛЕДЯЄВА, Олександра ГОТМАР, Ілларія ДАНИЛЕНКО, Софія КУТОВА

Фото: Крістіни ЛЕДЯЄВОЇ, Оксани ГАВРИЛЮК

вихованці гуртків «Віртуальна редакція (онлайн-видання)», «КросМедіа»

Прокрутка до верху